Bandi di selezione del personale (operatori cimiteriali)

Bandi selezioni asf san giuliano milanese

AVVISO DI SELEZIONE AD EVIDENZA PUBBLICA PER LA FORMAZIONE DI UN ELENCO DINAMICO DI CURRICULA CUI ATTINGERE PER ASSUNZIONI A TEMPO DETERMINATO O PER ATTIVITÀ DI TIROCINI EXTRA-CURRICOLARI PROFESSIONALIZZANTI PER FIGURE DI OPERATORI CIMITERIALI

ASF San Giuliano Milanese – Azienda speciale Servizi Farmaceutici e Socio-sanitari, ente strumentale del Comune di San Giuliano Milanese per la gestione dei servizi farmaceutici, educativi e cimiteriali, di seguito denominata ASF, in esecuzione della determina dirigenziale n. 41/2021, nonché visto il Regolamento del personale, degli uffici e dei servizi, approvato con Delibera del Consiglio di Amministrazione n. 10/2018 e modificato con Delibera n. 8/2020, indice una procedura di selezione finalizzata alla formazione di un elenco dinamico di curricula, da cui attingere per:
a) assunzioni a tempo determinato, pieno e parziale, di personale con qualifica di OPERATORE CIMITERIALE – CCNL SEFIT – livello D3, che si rendessero necessarie durante il periodo di validità dell’elenco;
b) selezione di candidati da inserire attività di tirocinio extra-curriculari professionalizzante per la posizione di OPERATORE CIMITERIALE: i tirocini non costituiscono un rapporto di lavoro, bensì una metodologia formativa ovvero una misura di politica attiva finalizzata agli obiettivi dell’orientamento, della occupabilità e dell’inserimento o reinserimento nel mercato del lavoro. I tirocini extra-curricolari sono finalizzati ad agevolare le scelte professionali attraverso una conoscenza diretta del mondo del lavoro ovvero ad acquisire competenze per un inserimento o reinserimento nel mercato del lavoro. Per la partecipazione ai tirocini extracurriculari è corrisposta al tirocinante un’indennità di partecipazione di importo pari ad euro 500 mensili nette, oltre alla corresponsione di buoni pasto qualora l’attività di tirocinio implichi un impegno giornaliero superiore a 4 ore.